Père Olive

Employé planning (H/F/X), Operations BELGIUM

MISSION PRINCIPALE :

L’employé(e) planning est responsable l’ordonnancement journalier du planning de production dans le respect des critères prédéfinis.

 

MISSIONS CLÉS :

  • Analyser les capacités de production ;
  • Créer des plannings (journalier, hebdomadaire et mensuel) ;
  • En collaboration avec la production, déterminer le nombre d’équipes nécessaires ;
  • Optimiser et suivre l’approvisionnement et l’inventaire des références MTS ;
  • Optimiser et planifier le transport du stock déporté ;
  • Adapter la planification en fonction des interventions de l’équipe maintenance ;
  • Organiser quotidiennement des réunions de suivi du planning avec les autres départements (production, service client, expéditions…) ;
  • Suivi des ordres de fabrication : analyse des consommations par ordre de fabrication et ajustements des consommations si nécessaire afin d’optimiser le processus des déclarations de production ;
  • Optimisation des stocks d’en-cours et gestion du FIFO ;
  • Analyse des besoins en matières premières et produits semi-finis pour la production ainsi que faire le suivi des demandes avec l’équipe stock et approvisionnement ;
  • Amélioration continue : création de procédures et organisation des flux entre les différents départements ;
  • Créer et/ou optimiser les outils mis à disposition pour améliorer le partage d’information et la communication ;
  • Création et suivi d’indicateurs
  • Configurer et paramétrer l’ERP (mise à jour des données de production ainsi que des matières premières et emballages) ;
  • Analyse de données ;
  • Être capable d’assurer l’approvisionnement et le suivi des transports des matières premières ;

 

PROFIL :

  • Expérience avec un outil ERP ;
  • Maitrise de la suite office (principalement Excel)
  • 5 ans d’expérience dans un environnement de production ;
  • Rigoureux, organisé, autonome, volontaire et proactif ;
  • Compétences analytiques et critiques
  • Anglais niveau B2 minimum

 

NOTRE OFFRE :

  • Une grand groupe international Français avec une structure locale à taille humaine
  • Un package salarial compétitif (ticket restaurant, assurance retraite, assurance hospitalisation (DKV))